El contador Gabriel Clementino sostuvo que la receta para salir de la crisis en una provincia donde solamente se pagan sueldos, debe pasar p...
El contador Gabriel Clementino sostuvo que la receta para salir de la crisis en una provincia donde solamente se pagan sueldos, debe pasar por los despidos o la rebaja salarial, aunque no descarto la jubilación anticipada. Admitió que, si se dieran determinados acuerdos, podría aceptar la cartera de Economía, aunque dijo que no se la ofrecieron. “Acá hay una realidad, tenemos un enfermo y en una situación que va a ser terminal. No se cura paseándolo al sol o dándole aspirinas”, dijo Gabriel Clementino. “Sacar gente o bajar sueldos” fueron las opciones que ayer admitió como únicas posibles el Contador Gabriel Clementino, en una entrevista con el programa Entre Nosotros en FM Artika, donde se le preguntó si “esa era la receta”.
“Acá hay una realidad, tenemos un enfermo y en una situación que va a ser terminal. No se cura paseándolo al sol o dándole aspirinas”, dijo, advirtiendo que la situación deficitaria sigue en aumento y que con este nivel de gastos en la masa salarial el Estado no puede postergar decisiones.
Clementino se definió “preocupado” porque “el sector público está condicionando profundamente el proceso de crecimiento”, y recordó que este tema “fue planteado por las cámaras empresarias en oportunidad de realizarse la reforma tributaria”, ante el gobierno y ante los legisladores.
En ese momento se le había consultado a la gestión entrante cuáles eran las pautas que iba a plantear el gobierno para salir del déficit, y tras el tiempo transcurrido opinó que “son confusas o son leves en virtud del problema que hay”.
“En diciembre se plantearon 30 millones de déficit corriente mensual”, dijo, como también que el incremento de la recaudación se sabía que no iba a alcanzar para cubrirlo. Por el contrario, sigue en aumento.
“Creo que se están equivocando, porque vemos que no se van a tomar medidas que para el gobierno no van a llevar a la solución. Hace falta una visión heterodoxa porque en momentos de crisis hay que tomar medias prácticas, imaginativas y no gastar como se está gastando”, subrayó.
Por otra parte planteó que el presupuesto, que estima ingresos por 1.750 millones, “está sobrevaluado” y que los recursos que ingresen serán inferiores, con lo cual el déficit terminará siendo mayor.
“Hay que tomar medidas, hacer algunas restricciones en lo que son acuerdos salariales y ver cuántos son los puestos de trabajo que tiene la provincia y cuántos se han creado”, agregó.
A modo de síntesis, mencionó que en 2003 la planta de gobierno llegaba a los 9.500 empleados; en 2005 por efecto del Megapase la cifra trepó a cerca de 14 mil. “Hoy están hablando de 16.700 empleados: cuando en otros distritos y la media nacional puede ser de un empleado público cada cien o ciento veinte habitantes, en Tierra del Fuego tenemos un empleado cada doce habitantes”, aseguró.
También dio cuenta de la diferencia de incidencia presupuestaria de la masa salarial: “En capital federal la pauta salarial es del 40 por ciento y la quieren bajar a 33; acá hablamos del 75 y que va al 80 por ciento”.
Medidas desmedidas
El contador calificó a las medidas sindicales como “desmedidas y no justificadas desde el punto de vista político ni económico, porque se les dio aumento antes del acuerdo salarial nacional. Hay que ver cuál es la justificación para ese tipo de reclamos”.
Transmitió a la vez la postura como integrante de la Cámara de Comercio, que nuclea a “personas que están generando puestos de trabajo, que quieren invertir, pero quieren seguridad en el sentido de hacia dónde se va”.
Adelantó la intención de volver a convocar al gobierno para retomar ese contacto que se había establecido en enero pasado, con la participación de más de cien comerciantes. Dijo que en ese momento hubo disposición para “hablar, escuchar, poner su cuota de solidaridad social, porque en ese momento se planteó un esfuerzo y ayudar al gobierno, pero no queremos un gobierno sectario preso de intereses sectarios, sino un gobierno que sea para todos”.
Además agregó la “preocupación de comerciantes porque ya se observa un marco de recesión”.
La receta
Sacar gente o bajar sueldos fue la receta que aportó Clementino. “Acá hay una realidad, tenemos un enfermo y en una situación que va a ser terminal. No se cura paseándolo al sol o dándole aspirinas. Quizás no han querido plantear estas cuestiones en la campaña pero la realidad impone que hay que ‘tocar’ algo, quizás en un pequeño porcentaje, que es un gran porcentaje en el todo”, manifestó.
Asimismo, se preguntó “si hay lugar para 16.500 puestos de trabajo en la provincia. Hay cuestiones que van más allá de lo fiscal, ¿se puede pagar a gente que no esté trabajando?, ¿están todos trabajando?, ¿se hace un censo de dónde está toda esa gente?”, disparó el contador.
Tarde pero a tiempo
Clementino observó que “hay una oportunidad para hacer las cosas” y que en esta cuestión de “momentos oportunos” la reducción de planta o de salarios se tendría que haber decidido los primeros días de gobierno.
Hoy resultará más difícil y la demora sigue trayendo consecuencias: “Según algunos datos, el déficit está en los 40 millones, por lo tanto hay medidas que tienen que ver con racionalizar los gastos, como también otras medidas anticorrupción. Seguramente hubo corrupción, pero no de la magnitud de ser el gran problema”.
Escucho ofertas
Por último Clementino admitió que si le ofrecen el ministerio de Economía, y se dieran determinadas condiciones, podría aceptarlo.
“No es el problema de una persona eso. La visión es de un esquema de trabajo, y acá hay una tabla de pasos técnicos, pero también de agenda política. Lo primero que hay que hacer es una mesa de diálogo, pero no la foto y el café, sino una agenda concreta y definir un acuerdo legislativo, con los intendentes, y hablar de una pauta salarial, porque no puede ser que cada gremio venga pidiendo con distintas fuerzas”, sostuvo.
Añadió que se debe “convocar al sector privado que tiene mucho para aportar” y llevar adelante “un esquema de agenda de concertación”.
El contador salvó a Ríos de la responsabilidad del caos actual: “Esto es una película, no es una foto. Esa película empezó en el ’92, de ahí en adelante la provincia no tuvo un solo ejercicio superavitario. La responsabilidad no es solamente de Fabiana Ríos”, indicó.
Para poner remedio, subrayó la importancia de que “el gobierno se sienta respaldado, porque acá hay que tomar medidas que tienen que ver con poner en solución financiera en el plazo de un año y tres meses, para pasar de acá a tres años a un saneamiento estructural. Y deponer actitudes, porque es muy lindo levantar algunas banderas, pero la realidad nos impone tomar decisiones para la gente”.
A pesar de considerar que sabe lo que se debe hacer, admitió que es difícil que esto lo implemente el ARI, e incluso que se logre el acompañamiento a un gobierno.
Con cierta autocrítica planteó que en la provincia hay “una inmadurez terrible, desde el punto de vista fiscal, institucional, de las relaciones interpartidarias y dentro de los partidos, desde el ’92. La responsabilidad es de toda una clase dirigente, porque cada uno hizo su leña de las distintas situaciones de crisis que padeció otro. Si se sigue así, somos todos dirigentes de pacotilla, por eso la discusión es más grande que un nombre”, insistió.
Para Clementino se debe terminar con la práctica de “ir a Nación a golpear, porque cuando van a golpear allá se los mira con sorna a los funcionarios provinciales”.
El error de Colazo
En otro tramo el contador responsabilizó la decisión de Colazo de pasar a planta a los beneficiarios de planes de empleo –Megapase-, por cuanto llevó a la provincia a niveles insostenibles de gasto salarial. “Yo dije que era inviable el Megapase, se lo dije a Colazo y se lo planteé a Cóccaro, pero nadie quiere tener costos acá”, apuntó, puesto que la ley fue acompañada por la Legislatura también.
“Hoy estamos pagando todo lo que se equivocó Colazo. El Megapase fue una equivocación y no tuvo gente que lo asesorara correctamente”, finalizó.
“Acá hay una realidad, tenemos un enfermo y en una situación que va a ser terminal. No se cura paseándolo al sol o dándole aspirinas”, dijo, advirtiendo que la situación deficitaria sigue en aumento y que con este nivel de gastos en la masa salarial el Estado no puede postergar decisiones.
Clementino se definió “preocupado” porque “el sector público está condicionando profundamente el proceso de crecimiento”, y recordó que este tema “fue planteado por las cámaras empresarias en oportunidad de realizarse la reforma tributaria”, ante el gobierno y ante los legisladores.
En ese momento se le había consultado a la gestión entrante cuáles eran las pautas que iba a plantear el gobierno para salir del déficit, y tras el tiempo transcurrido opinó que “son confusas o son leves en virtud del problema que hay”.
“En diciembre se plantearon 30 millones de déficit corriente mensual”, dijo, como también que el incremento de la recaudación se sabía que no iba a alcanzar para cubrirlo. Por el contrario, sigue en aumento.
“Creo que se están equivocando, porque vemos que no se van a tomar medidas que para el gobierno no van a llevar a la solución. Hace falta una visión heterodoxa porque en momentos de crisis hay que tomar medias prácticas, imaginativas y no gastar como se está gastando”, subrayó.
Por otra parte planteó que el presupuesto, que estima ingresos por 1.750 millones, “está sobrevaluado” y que los recursos que ingresen serán inferiores, con lo cual el déficit terminará siendo mayor.
“Hay que tomar medidas, hacer algunas restricciones en lo que son acuerdos salariales y ver cuántos son los puestos de trabajo que tiene la provincia y cuántos se han creado”, agregó.
A modo de síntesis, mencionó que en 2003 la planta de gobierno llegaba a los 9.500 empleados; en 2005 por efecto del Megapase la cifra trepó a cerca de 14 mil. “Hoy están hablando de 16.700 empleados: cuando en otros distritos y la media nacional puede ser de un empleado público cada cien o ciento veinte habitantes, en Tierra del Fuego tenemos un empleado cada doce habitantes”, aseguró.
También dio cuenta de la diferencia de incidencia presupuestaria de la masa salarial: “En capital federal la pauta salarial es del 40 por ciento y la quieren bajar a 33; acá hablamos del 75 y que va al 80 por ciento”.
Medidas desmedidas
El contador calificó a las medidas sindicales como “desmedidas y no justificadas desde el punto de vista político ni económico, porque se les dio aumento antes del acuerdo salarial nacional. Hay que ver cuál es la justificación para ese tipo de reclamos”.
Transmitió a la vez la postura como integrante de la Cámara de Comercio, que nuclea a “personas que están generando puestos de trabajo, que quieren invertir, pero quieren seguridad en el sentido de hacia dónde se va”.
Adelantó la intención de volver a convocar al gobierno para retomar ese contacto que se había establecido en enero pasado, con la participación de más de cien comerciantes. Dijo que en ese momento hubo disposición para “hablar, escuchar, poner su cuota de solidaridad social, porque en ese momento se planteó un esfuerzo y ayudar al gobierno, pero no queremos un gobierno sectario preso de intereses sectarios, sino un gobierno que sea para todos”.
Además agregó la “preocupación de comerciantes porque ya se observa un marco de recesión”.
La receta
Sacar gente o bajar sueldos fue la receta que aportó Clementino. “Acá hay una realidad, tenemos un enfermo y en una situación que va a ser terminal. No se cura paseándolo al sol o dándole aspirinas. Quizás no han querido plantear estas cuestiones en la campaña pero la realidad impone que hay que ‘tocar’ algo, quizás en un pequeño porcentaje, que es un gran porcentaje en el todo”, manifestó.
Asimismo, se preguntó “si hay lugar para 16.500 puestos de trabajo en la provincia. Hay cuestiones que van más allá de lo fiscal, ¿se puede pagar a gente que no esté trabajando?, ¿están todos trabajando?, ¿se hace un censo de dónde está toda esa gente?”, disparó el contador.
Tarde pero a tiempo
Clementino observó que “hay una oportunidad para hacer las cosas” y que en esta cuestión de “momentos oportunos” la reducción de planta o de salarios se tendría que haber decidido los primeros días de gobierno.
Hoy resultará más difícil y la demora sigue trayendo consecuencias: “Según algunos datos, el déficit está en los 40 millones, por lo tanto hay medidas que tienen que ver con racionalizar los gastos, como también otras medidas anticorrupción. Seguramente hubo corrupción, pero no de la magnitud de ser el gran problema”.
Escucho ofertas
Por último Clementino admitió que si le ofrecen el ministerio de Economía, y se dieran determinadas condiciones, podría aceptarlo.
“No es el problema de una persona eso. La visión es de un esquema de trabajo, y acá hay una tabla de pasos técnicos, pero también de agenda política. Lo primero que hay que hacer es una mesa de diálogo, pero no la foto y el café, sino una agenda concreta y definir un acuerdo legislativo, con los intendentes, y hablar de una pauta salarial, porque no puede ser que cada gremio venga pidiendo con distintas fuerzas”, sostuvo.
Añadió que se debe “convocar al sector privado que tiene mucho para aportar” y llevar adelante “un esquema de agenda de concertación”.
El contador salvó a Ríos de la responsabilidad del caos actual: “Esto es una película, no es una foto. Esa película empezó en el ’92, de ahí en adelante la provincia no tuvo un solo ejercicio superavitario. La responsabilidad no es solamente de Fabiana Ríos”, indicó.
Para poner remedio, subrayó la importancia de que “el gobierno se sienta respaldado, porque acá hay que tomar medidas que tienen que ver con poner en solución financiera en el plazo de un año y tres meses, para pasar de acá a tres años a un saneamiento estructural. Y deponer actitudes, porque es muy lindo levantar algunas banderas, pero la realidad nos impone tomar decisiones para la gente”.
A pesar de considerar que sabe lo que se debe hacer, admitió que es difícil que esto lo implemente el ARI, e incluso que se logre el acompañamiento a un gobierno.
Con cierta autocrítica planteó que en la provincia hay “una inmadurez terrible, desde el punto de vista fiscal, institucional, de las relaciones interpartidarias y dentro de los partidos, desde el ’92. La responsabilidad es de toda una clase dirigente, porque cada uno hizo su leña de las distintas situaciones de crisis que padeció otro. Si se sigue así, somos todos dirigentes de pacotilla, por eso la discusión es más grande que un nombre”, insistió.
Para Clementino se debe terminar con la práctica de “ir a Nación a golpear, porque cuando van a golpear allá se los mira con sorna a los funcionarios provinciales”.
El error de Colazo
En otro tramo el contador responsabilizó la decisión de Colazo de pasar a planta a los beneficiarios de planes de empleo –Megapase-, por cuanto llevó a la provincia a niveles insostenibles de gasto salarial. “Yo dije que era inviable el Megapase, se lo dije a Colazo y se lo planteé a Cóccaro, pero nadie quiere tener costos acá”, apuntó, puesto que la ley fue acompañada por la Legislatura también.
“Hoy estamos pagando todo lo que se equivocó Colazo. El Megapase fue una equivocación y no tuvo gente que lo asesorara correctamente”, finalizó.
Bajar los sueldos, no creo porque sus ideales no da para eso, lo unico que queda aca es un retiro voluntario o jubilacion anticipada.
ResponderBorrarYo comienzo con una propuesta, que saquen o echen a todos los planta politica, a excepcion de secretarios y algunos sub secretarios que no esten bajo otro politico, en agunas dependencias hay la mitad de politos que personal permanente.
ResponderBorrarel personal permenente hace mejor el trabajo que los vagos punteros politicos, esta lleno de esos,
la verdad que ciertos economistas me dan risa.. tantos años de estudio para que la única receta posible siempre sea la fácil, reducción de sueldos y medidas ortodoxas, en un clima en el cual la provincia transita un momento de incertidumbre tanto del lado privado como del lado público esta medida la verdad que echaría más nafta al fuego.. la verdad hermano que te felicito una gran idea ehhh
ResponderBorrarMamma mia...!!!.. Este tipo con estas recetas magistrales va a durar menos que Lopez Murphi en Economía.
ResponderBorrarLa cámara de Comercio te saluda, Clementino
Yo tengo otra receta.
ResponderBorrarQue si la ecuacion de este "economista" solo contempla dos factores: ingresos y egresos, que aumentemos los ingresos, a traves de una mayor eficiencia administrativa, a traves de una optimización y redistribucion de los impuestos, a través de la generación de nuevos campos laborales que generen empleo, a traves de incentivos al campo privado que derive en el pedido de mano de obra que podria migrar del espacio publico al privado....en fin a traves de poner la inteligencia y buena voluntad en que las cosas sean mejores y no tirar nafta para apagar el fuego.
Dolape
a ver.... ahorrar? ahorrar?? me encantaria que alguien me diga cuàntas horas esta un director del banco en la institucion??? y cuadno esta que hace? la sra rios sabe que hacen y si van cumplen horario? digo y alguien me puede decir cuanto gana un nabo digo un director del banco??
ResponderBorrarel mejor ahorro es dejar de abrir tantas secretarias, subsecretarias y cuando ñoqui quiere acomodar este gobierno, ademas... el mejor ejemplo en banco porque no nombran directores a ex empleados o a empleados ejemplares para que quiere tipos que solo van a cobrar y no tienen ni idea de como se hace ni un deposito con de lo peor rios vos y tus nombramiento andaaaaa
yo comparto la formula. Lo escribo desde mi casa.
ResponderBorrarLos comentarios de arriba se notan que estan escritos desde adentro de la casa de gobierno, "por la letra"----
Está bien, echamos un tercio de la administracion pública que está al pedo. Al día siguiente: ¿qué hacemos con esa gente? ¿abrimos comedores y damos subsidios de gas/luz/etc? --> igual gasto. Señores, hay que producir, agudizar el ingenio y hacer algo con valor agregado y dejar de boludear. Al menos, así lo veo yo.
ResponderBorraranda a estudiar que para le que planteas no es necesario ser economista . que bajo nivel de politicos tenemos en la provincia lo mejor es contratar a kung fu para que nos enseñe a comer pasto y andar a pata pelada. jajaja
ResponderBorrarbien clementino acuerdo con vos los que protestan son los vagos e inutiles que como siempre quieren todo de arriba ......... es lo que nadie se atreve hacer no ????
ResponderBorrarestas son las formulas que tienen reservadas los de siempre, sigan jodiendo desde los gremios estatales al gobierno y muy pronto todos los empleados publicos estaremos peleando no por aumento si no por que no nos bajen los sueldos....
ResponderBorrarHabria que echar a los del megapase..... son ignorantes... en el hospital esta lleno (y asi te atienden, son limitados) o limpian el los gimnasios provinciales, que hay 30 por gimnasio solo para limpiar... se pelean por el escobillon.....
ResponderBorrarComo no vamos a estar asi?? de donde saco colazo esa gente, no se. Si esa cantidad de megapase hubiese sido de gente aunque sea profesional, la historia hubiese sido otra, pero llenan al gobierno de gente que no sirve para nada, no digo que son todos, pero si el 75%.
No puede ser que haya gente sin secundario con los beneficios de la estabilidad laboral de gobierno y gente con estudios univeristarios y hasta de posgrado que no tiene trabajo o trabajan en condiciones precarias. Esta todo al reves!! Todo esto debido que tuvimos unos genios como gobernantes..... sera que conviene que los empleados publicos no piensen??? me pregunto mil veces el porqué y no tiene logica la situacion provincial.
Dale gordo, vendete que es lo que mejor hisiste toda tu vida!! a ver si la Rios te tira un conchabo. A costa de lo que sea, inclusive hechar gente de Rio Grade Tenes unas ganas de aparecer!!!!!!!!!!
ResponderBorrarLo que hay que hacer no es tan complejo 1ro. poner reloj en todas la administracion publica, 2do. bajar todos los cargos por que con el ultimo decreto de colazo los mas antiguos tienen como minimo la 21P.A. y T. y de acuerdo a 22140 tienen que trabajar 8 horas y son full time (porque hoy el 80% de la administracion son jefes de division, departamento, directores y directores general UNA VERGUENZA!) y todo esto esta dentro de la ley 3ro. controlar en fizcalizacion sanitaria el ausentismo que es altisimo y nadie verifica si es real o no, 4to. bajar todas la adcripciones porque quien lo solicita que le page el sueldo por que son de oros poderes, 5to. pro ejemplo que se termine el Programa Volver a Casa hoy cualquiera puede pagar un pasaje en cuotas y encima la mitad va a universidades privadas, etc.
ResponderBorrarQue empiecen por bajarse los sueldos los funcionarios públicos. Es la provincia con menos habitantes y ganan como si fueran presidente de la Nación. Lo de la jubilación anticipada, no sé, porque van a vaciar la caja. Si ya se jubilan con 25 inviernos, a dónde quieren llevarlo a los 15?
ResponderBorrarHabría que hacer un megaraje con los que no cumplen con las tareas y no sean idóneos para nada.
segui asi panadero con tus ideas te crees que el gobierno es una panaderia?, con tus recetas magicas vas a terminar como domingo caballo, exiliado y sin el pan y sin la torta, primero blanquea a tus empleados,segundo pensa en tu familia no te gusta el sur ? despues anda a barrer la calle el cano que segun tu amigo tachi parece una unidad basica perdon una tapera, lleno de mugre...
ResponderBorrarSe debería empezar por lo que es más fácil: el ORGANIGRAMA de Gobierno y de cada una de las reparticiones publicas... No puede ser que se necesiten cuatro subsecretarios y no se cuantos directores en Salud para manejar nada mas que dos Hospitales!!!! No puede haber un jefe para dos personas... Hay que mirar claramante eso, cualquiera es jefe!!! Cuatro subsecretarios!!! POr Dios!!!
ResponderBorrarTal como dice el eminente Dolape es así la cosa,pero no es rápido ni fácil, o sea: no es para esta masa que sólo sabe de pan y circo.
ResponderBorrarDr. Guido Pener
Comparto que hay que bajar la planta de gente y al que dijo que acemos con ellos, te digo bien clarito, ponerlos en un hercules y llevarlos de donde vinieron. Que se hagan cargos los gobiernos de sus provincia de esta gente.- El que venga a Tierra del Fuego que venga con laburo ganado por licitación pero que sepa que el gobierno no da mas casa. Ninguna provincia le da nada a ninguno que vaya a laburar. Esta es la única que tiene que dar todo.- Y el que se quiera quedar, o se busca algo en la actividad privada o que se generen cursos de capacitación para servicios que hagan falta, pero no en relación de dependencia.- En cuanto a bajarse los sueldos, empecemos por ver si realmente corresponde ser "Zona desfavorable" todavia.- Si fuera tan zona desfavorable me pueden decir a que viene tanta gente? PARA VIVIR MAL? Porque no se van a la Quiaca? al Impenetrable chaqueño? Nooooo, aqu9i tenemos gas, luz, agua, todos los servicios y el estado que lo da todo.- Encima, en el chaco o jujuy no te dan pelota, arreglate como puedas
ResponderBorrarComparto lo del hercules,no queda otra se tendran que volver a su provincias.
ResponderBorrarpropongo: anular por completo la planta politica. hay suficientes empleados publicos para dicha cobertura. indeminizar al megapase. salvo profefionales son todos pomys cat. 10. o sea no hacen nada especifico. otro tema seria permitir el ingreso al estado (segun necesidad) con una antiguedad en la isla de al menos diez años. de esta manera se acabaria la joda y se frenaria la inmigracion. basta de boludeces.
ResponderBorrar¿El infeliz que firma como Dr. Guido Pener es el tarado, envidioso, mal bicho de Paco Gimenez que antes gustaba de firmar como Francisco del Mutual?.
ResponderBorrar¿Porqué en lugar de hacerce el opinólogo en un blog no aceptó el ministerio de trabajo?. No era que él es el más capo, me parece que solo es el mas.capito de siempre, nomás.
pd Ni para inventarte seudónimo sirve un defensor de pederastas
No mi querido! el dr. Pener Guido es el socio del estudio juridico del doctor Vergatieza.
ResponderBorrarUna eminencia.
yo kisiera saber si es cierto q piensan bajarle 240e alos solados españoles xq m parece muy fuerte por q si el pais esta en kiebra q es lo q nos han dixo a nosotros pues q se bajen el sueldo ellos mismo q su sueldo es d veguenza y los soldados solo cobramos 1000e para q nos kiten encima dinero haber como vamos a llegar a final d mes
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