SUTEF rechazó la oferta salarial y apuntó contra Melella por los $59.000 ofrecidos para los próximos siete meses

SUTEF rechazó la oferta de $59.000 para siete meses y reclamó una recomposición salarial hasta febrero de 2027.

El gremio docente cuestionó la propuesta presentada por Economía, afirmó que los porcentajes están lejos de recuperar el poder adquisitivo y reclamó una pauta salarial hasta febrero de 2027. También exigió la devolución de los descuentos y responsabilizó al Ejecutivo por la continuidad del conflicto.
El conflicto docente en Tierra del Fuego continúa sin una salida y SUTEF volvió a rechazar la propuesta salarial presentada por el Gobierno de Gustavo Melella, al considerar que resulta insuficiente frente al deterioro de los ingresos del sector.

Según planteó el sindicato, la propuesta elaborada por el Ministerio de Economía no contempla los meses de diciembre, enero y febrero, mientras que los incrementos previstos para los períodos incluidos se encuentran, según la organización gremial, muy por debajo de las necesidades de los trabajadores de la educación.

El gremio cuestionó particularmente que la oferta represente apenas $59.000 para los próximos siete meses, monto que considera insuficiente para recomponer el poder adquisitivo perdido.

Desde SUTEF sostuvieron que el deterioro salarial acumulado no puede revertirse mediante porcentajes que, según su evaluación, se encuentran por debajo de los índices inflacionarios.

SUTEF reclama previsibilidad hasta febrero de 2027

Uno de los principales planteos del sindicato es que el Ejecutivo provincial presente una pauta salarial que permita establecer un horizonte de previsibilidad hasta febrero de 2027.

Además, reclamó que la negociación contemple un camino para alcanzar el salario mínimo vital y móvil y recuperar progresivamente el poder adquisitivo de la docencia.

El sindicato también remarcó que cualquier recomposición salarial debe alcanzar a jubiladas y jubilados docentes, incorporando al sector pasivo dentro de la discusión salarial.

El reclamo por los descuentos

Otro de los puntos que mantiene enfrentadas a las partes es el descuento de haberes aplicado a docentes que participaron de las medidas de fuerza. SUTEF exigió que el Gobierno se abstenga de realizar nuevos descuentos y reclamó la devolución total e inmediata de los montos descontados.

Desde el gremio sostienen que las quitas salariales profundizan el conflicto y las consideran una herramienta de presión sobre los trabajadores.

La responsabilidad, según el gremio

En su posicionamiento, SUTEF trasladó directamente al Ejecutivo provincial la responsabilidad por la continuidad del conflicto. El sindicato sostuvo que corresponde al Gobierno generar las condiciones necesarias para garantizar el normal desarrollo de las clases, y rechazó que las consecuencias del conflicto recaigan exclusivamente sobre los docentes.

La organización gremial insistió en que existe voluntad de alcanzar una solución y afirmó que pretende cerrar el año con actividad normal, previsibilidad y una recomposición salarial que permita a los trabajadores afrontar sus gastos cotidianos.

Sin embargo, advirtió que la situación económica de los docentes continúa siendo crítica y que muchas familias se encuentran endeudadas.
Un conflicto que sigue dejando a los alumnos en el medio

El nuevo rechazo vuelve a prolongar una disputa que ya tiene consecuencias directas sobre el calendario escolar. Mientras el Gobierno sostiene su propuesta económica y SUTEF reclama una recomposición mayor, los días de clases continúan siendo el principal costo de una negociación que todavía no encuentra un punto de acuerdo.

La discusión salarial es legítima y debe resolverse en el ámbito correspondiente, pero también existe una responsabilidad que alcanza a ambas partes: garantizar que los chicos y chicas tengan la cantidad de días de clase que establece el calendario educativo.

Recuperar jornadas perdidas con clases los sábados tampoco debería convertirse en la solución permanente. El objetivo debería ser que el sistema educativo funcione normalmente durante los días establecidos para el dictado de clases y que Gobierno y sindicato encuentren una salida que evite seguir trasladando el conflicto a las aulas.

La paradoja de un conflicto que enfrenta al propio peronismo

La disputa también deja una particular contradicción política. SUTEF cuestiona a un Gobierno provincial de extracción peronista mientras, al mismo tiempo, distintos sectores del peronismo fueguino buscan articular posiciones y dialogar con sectores vinculados a La Libertad Avanza.

En medio de esa discusión, el conflicto docente continúa sin resolución y los que quedan atrapados en el medio son los estudiantes y sus familias. Porque más allá de quién tenga razón en cada punto de la negociación salarial, cada jornada de clases perdida representa contenidos que no se dictan, aprendizajes que se postergan y una alteración del calendario educativo.

La salida no debería consistir en trasladar indefinidamente las clases a los sábados ni en profundizar el enfrentamiento. La discusión de fondo debería apuntar a garantizar salarios dignos para los docentes sin resignar el derecho de los alumnos a recibir educación en tiempo y forma.

El Gobierno de Melella tiene el desafío de mejorar una propuesta que SUTEF considera insuficiente, pero el sindicato también tiene frente a sí una responsabilidad que no puede quedar fuera de la discusión: el derecho de los alumnos a aprender y completar el calendario escolar.

Si el conflicto continúa, las consecuencias no las absorben únicamente el Ejecutivo o los docentes. También las pagan los chicos y chicas que pierden días de clase.

La discusión salarial debe resolverse en la mesa paritaria, con una propuesta que permita recuperar poder adquisitivo y otorgue previsibilidad. Pero la educación no puede quedar atrapada indefinidamente en una disputa que termina afectando precisamente a quienes menos responsabilidad tienen sobre ella.

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COMENTARIOS

BLOGGER: 21
  1. Lo único que si me preocupa es como los alumnos van camino a convertirse en liberburros liberpelucas y tener una vida desastrosa.

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    1. Gobernador Melella ud es un SINICO, SÁDICO, ofrecer ese aumento salarial es humillar al trabajador, ud lo que hizo CON LOS POLICIAS QUE SIRVIERON A ESTÁ PROVINCIA POR MAS DE 30 AÑOS, EXPROPIARLE LA JUBILACIÓN, ES HUMILLACIÓN, JACINTO ROLON tu cargo es político y tenes obligaciones para con la totalidad del personal POLICIAL RETIRADO, ELEGISTE LA INDIFERENCIA

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    2. Bienvenidos al mundo real. Soy maestro, gano 1 palo doscientos. ya perdimos todo, los pibes también.

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  2. 59 mil.uf apaguen la la luz y el gas asi ahorran plata escuelas cerradas hasta las elecciones o vaya saber cuando que den clases los politicis en legislatura o donde estan al pedo haciendo gasto que barbarie

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    1. Hagan bien la cuenta de cuanto ganan por las horas que trabajan y por calidad de trabajo que brindan...y ahí se les acaba el cuento!

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  3. Por favor que alguien diga a que escuela van los hijos de catena.. ellos si deben tener clases ademas rechaza la paritaria porque su sueldo no es el mismo que el de todos. No tiene la necesidad

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  4. Nadie trabaja por vocación dejen de joder con eso ni los políticos ni los jueces ,ni los médicos ,cuando uno trabaja espera recibir un buen sueldo porque pagar deudas comida e impuestos y alquileres,además tienen que subir los sueldos porque la inflacionista está altísima

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  5. No hay plata!!! Valoren el esfuerzo que hace el ejecutivo, déjense de joder y terminen de una vez por todas de avalar al nefasto ZURDITO de Horacio “ le queda poco” CATENA

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    1. Jua jua jua muy gracioso tu comentario peluca. Pasa a cobrar tus zanahorias bien ganadas.

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    2. no hay plata para la gente gil para ellos si hay plata solo deberias el presupuesto que manejan ellos

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  6. Saquen el subsidio del gas y subsidien a los chicos del colegio público al privado y AFUERA LOS CATENISTAS!!!

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  7. 59 mil pesos??? No alcanza ni para pagar la luz o el gas.

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  8. SUTEF responsable de este impresentable en la gobernacion, se comieron el cuentito y ahora se comen la poronga.

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  9. Melella sigue burlándose de la gente de Tierra del Fuego. Ya no hay Educación, Salud y Seguridad. Sólo hay plata para el y su banda de forajidos

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  10. Me pregunto cómo estos políticos de mierda cipayos vendepatria pretenden que la gente pueda vivir con los sueldos miserables que tienen ,no hay forma de vivir con esos sueldos miserables y menos con 59 mil pesos ni podes pagar los impuestos que ellos aumentaron

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  11. Tienen razón en sentirse ofendidos los del Sutef, $ 59.000 es demasiado grande para ustedes y no llega a compensar lo que deben pagar ustedes a la sociedad.

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    1. trata de vivir con 59 mil pesos imbecil

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  12. QUE SE DE POR TERMINADO EL CICLO SCOLAR Y DECLARAR LAS HUELGA ILEGAL Y TODAS Y TODOS LOS VAGOS ESTOS AFUERAAA

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    1. vagos son los politicos y cobran muy bien por encima de la inflacion ,demasiado bien

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  13. EDUCACION VIRTUAL SERIA UNA BUENA ALTERNATIVA---

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  14. le echa leña al fuego. ahi lo tenes al pelot....

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Cronicas Fueguinas: SUTEF rechazó la oferta salarial y apuntó contra Melella por los $59.000 ofrecidos para los próximos siete meses
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